Česky

Přihlášení

Zapomněl(-a) jste heslo?

HR psychologie a workshopy

V rámci HR psychologie nabízíme interaktivní workshopy. Účelem těchto workshopů je podat ucelený rámec informací z oblasti HR psychologie, managementu a řízení lidských zdrojů a provázat je s praxí. Nezaměřujeme se na obecné informace, které si můžete přečíst z dostupné literatury, ale na předávání poznatků z HR psychologie a lidských zdrojů, které čerpáme z mnohaletých zkušeností v oboru a z poznatků získaných díky systému WORKtest®

Workshopy jsou vhodné pro

  • personalisty,
  • HR manažery a specialisty všech stupňů řízení,
  • externí specialisty pro HR, nábory a výběry,
  • personální agentury,
  • pro majitele malých a středních firem, kteří si vybírají lidi sami a s nikým nespolupracuji,
  • pro ty, kteří řídí týmy, potřebují porozumět jejich chování a reakcím na jejich podněty,
  • pro všechny, kteří se aktivně zajímají o problematiku lidských zdrojů, jejich efektivního využívání a řízení a chtějí se v tomto oboru vypracovat a být specialisty,
  • pro absolventy škol se zaměřením humanitního směru, kteří hledají aprobaci v HR a potřebují praxi a získání znalostí.

Co můžete od našich workshopů očekávat?

  • Rozšíření obzorů v oblasti lidských zdrojů a získání nových a cenných informací, které lze využít v praxi,
  • vedení zkušenými psychology a manažery s dlouholetou praxí v oboru, specializujících se na HR psychologii, lidské zdroje a rozvoj lidského potenciálu, psychodiagnostiky, metodiky apod.,
  • agilní přístup, praktickou odbornost a bohaté zkušenosti,
  • individuální a interaktivní přístup v malých skupinách (pět až deset účastníků),
  • zodpovězení vašich dotazů a nejasností z oblasti HR,
  • řešení konkrétních situací a problémů z praxe,
  • společnou diskuzi.

Nejvíce poptávané workshopy aneb cestou praktické agility?

  • Jak měřit vybrané kompetence v rámci výběrových řízení - aneb jak pracovat s projektivními otázky při pohovoru?
  • Jak měřit klíčové obchodní způsobilosti? 
  • Jak poznat rizikové faktory chování zaměstnanců a využít je progresívně pro cíle firmy?
  • Metodika pro nábor a výběr zaměstnanců cestou projektivních otázek, na které nejsou kandidáti připraveni.

Pokud máte zájem o více informací, kontaktujte nás:

  • telefonicky: 777 022 543 | e-mailem: ed@worktest.cz | pomocí kontaktního formuláře:
zpět