–––––––
Přejít k obsahuSme globálna spoločnosť, ktorej kľúčovou hodnotou je integrita a etické princípy v podnikaní a chceme, mať tých najlepších zamestnancov bez ohľadu na pozíciu.
WORKtest nám okrem podrobných kompetenčných modelov rôznych pozícií ponúkol aj veľmi zaujímavý produkt – tzv. hard security test. Ide o veľmi objektívne zhodnotenie predispozici k rizikovým faktorom! Kandidáta pre spreneveru, skresľovanie informácií, podvody, korupciu alebo krádeže. Test vám pomôže rýchlo, objektívne a spoľahlivo vylúčiť rizikových kandidátov, ktorí by vám v budúcnosti mohli spôsobiť problém práve kvôli týmto nedostatkom. Toto téma bolo pre firmu veľmi citlivé, preto nemožeme podať ucelenú informáciu, avšak WORKtest nám jednoznačně identifikoval celú skupinu rozkrádania a potvrdil naše obavy. HR tým, Košice.
Autorka WORKtestu®, odbornice na psychodiagnostiku a psychometriku s více než 25 lety praxe.
Mgr. Eva Urbanová je zakladatelka společnosti Assessment Technology s.r.o.. Je autorkou psychodiagnostického a psychometrického softwaru WORKtest®.
WORKtest® je vědecky validovaný HR nástroj pro měření potenciálu, výkonu a duševní rovnováhy zaměstnanců. Přesnost výsledků dosahuje až 95 %.
Systém WORKtest® je vyvíjen v souladu se standardy EFPA a APA. Opírá se o rozsáhlé validizační studie, které potvrzují jeho vysokou spolehlivost a přesnost. Metodika přináší komplexí a praktickou využitelnost v oblasti řízení lidských zdrojů. (Zdroj: Validizační studie WORKtest® 2005–2025 )