🔥 Nejprodávanější psychodiagnostika nově i pro veřejnost
🔥 Nejprodávanější psychodiagnostika nově i pro veřejnost
Nespoléhejte na pocitová rozhodnutí, nenahradí vám objektivní data, fakta a informace. Je tu WORKtest.
Vyberte si psychodiagnostiku podle vašeho zaměření. Najděte ty nejvhodnější kandidáty, udržte je ve firmě a zvyšte jejich potenciál efektivním rozvojem a vzděláváním.
Prvně je důležité poznat jaké zaměstnance máte, koho do firmy přijímáte, kam je můžete posunout a jak dosáhnout cíle. Pocitové rozhodování je vždy to nejdražší. Nahraďte ho objektivními daty a čísly.
Chcete poznat pravou tvář kandidáta či zaměstnance? Pak se můžete plně spolehnout na diagnostiku WORKtest, která pracuje na podvědomé úrovni. Nahraďte pocitové rozhodnutí objektivními daty.
Jste personálně – poradenská společnost, nabízíte do firem inovativní řešení, poskytujete HR poradenství? Vše nyní zvládnete s lehkostí objektivní psychometrikou, která vám poskytne validní data.
Budete znát identifikaci rozvojových potřeb dříve, než si sestavíte rozvojové plány, ty za vás udělá psychodiagnostika WORKtest. Pracujte se spolehlivými daty a odstraňte pocitové rozhodnutí fakty.
DNA firmy je unikátní řešení psychodiagnostiky WORKtest. DNA sleduje reálné hodnoty firmy, integritu, angažovanost a potenciál firmy i zaměstnanců. Určuje kam firma směřuje, a jak je schopna naplňovat vize a cíle společnosti. DNA firmy určuje její identitu, integritu a konkurenceschopnost na trhu, utváří její firemní kulturu a zajišťuje spokojenost zaměstnanců. Pomocí WORKtest algoritmů měříme identické hodnoty firmy, které jsou důležitým indikátorem firemní kultury. Zajímá vás, jak to děláme jinak?
WT 360° je efektivní metoda psychodiagnostiky WORKtest. K hodnocení 360° nepoužíváme dotazníky, protože poskytují vysokou míru zkreslení odpovědí, stylizace a odhadů. WT 360° jsme dosáhli vysoké míry objektivity hodnocených i hodnotitelů. Můžete se tak spolehnout na relevantní data. Výsledky WT 360° ukazují nejen vnitřní firemní klima, ale odhalují i nesoulad v týmu. Naše řešení lze využít také pouze jako "self hodnocení" důležité pro nastavení rozvojových potřeb. Zajímá vás, jak to děláme jinak?
Žádné dotazníky a dlouhé workshopy mapující firemní kulturu, ale pomocí algoritmu psychometriky WORKtest tvoříme identické profily firemní kultury, které jsou pro danou firmu z hlediska potřeb, cílů a angažovanosti zaměstnanců nejvhodnější. Vybírejte zaměstnance, kteří jsou v souladu s firemní kulturou, dosáhnete daleko lepších výsledků, zaměstnanci budou angažovaní, integrovaní a spokojeni, práce je bude bavit a naplňovat, navíc budou šířit vaše dobré jméno. Zajímá vás jak to děláme jinak?
