Firemní rozvoj
Na stránce „Firemní rozvoj“ se zaměřují na různé aspekty rozvoje firem a talentů. Obsah zahrnuje témata jako řízení talentů v 21. století, umění argumentace v pracovním prostředí, emoční inteligence, rozpoznání a řešení nevyzpytatelnosti v pracovním prostředí, a mnoho dalších.
Tyto články nabízí užitečné informace a strategie, které mohou pomoci firmám a HR profesionálům efektivně řídit a rozvíjet své týmy a pracovní kulturu.
![recruitment](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/11/bulet-tiga.png)
![kouč a assessment](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/11/bulet-empat.png)
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2024/04/worktest_up-skilling-768x721.png)
Up-skilling a Re-skilling jako klíč k adaptabilitě a inovaci ve firmách
Adaptabilita a rozvoj zaměstnanců se stávají klíčovými faktory pro udržení konkurenceschopnosti firem. Zaškolování pracovníků do nových rolí a jejich přizpůsobení se proměnlivým potřebám trhu otevírá...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2024/03/worktest_stres-768x721.png)
Jak škodlivý a pozitivní stres formují pracovní motivaci
Stres má komplexní vliv na pracovní výkon a motivaci zaměstnanců. Správné řízení a podpora pozitivního stresu mohou hrát klíčovou roli ve zlepšení pracovního prostředí a...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2024/02/worktest_vira_vize_podnikani-768x721.png)
Důvěra v podnikání – Můj osobní příběh
Podnikání je cesta plná nejistot, výzev a rozhodnutí, která vyžadují nejen odvahu, ale především důvěru. Mým příběhem je vývoj WORKtestu, nástroje, který jsem začala vyvíjet...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2024/02/worktest_manipulace_2-768x721.png)
Rozpoznejte a zastavte manipulátory v práci
Manipulace v pracovním prostředí může mít negativní dopad na individuální výkon i na týmovou atmosféru. Díky pochopení různých typů manipulátorů a jejich taktik můžeme lépe...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2024/01/worktest_Quiet_Quitting-768x721.png)
Co je Quiet Quitting a jak ovlivňuje firmy
Ticho, které zní jako varování. Ticho, které má fatální důsledky pro firmu. Tiché odcházení zaměstnanců, známé také jako Quiet Quitting. Je to fenomén, který vyvolává...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2024/01/worktest_rizeni_talentu-768x721.png)
Talent a jeho řízení v 21. století
V současném dynamicky se vyvíjejícím ekonomickém prostředí, které je charakterizováno globalizací a technologickým pokrokem, čelí firmy neustálým výzvám v oblasti řízení talentů. Adaptabilita na tyto...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2024/01/worktest_nevyzpytatelnost-768x721.png)
Nevyzpytatelnost jako hrozba na pracovišti – Jak ji rozpoznat a řešit
Nevyzpytatelnost v pracovním prostředí představuje skrytou hrozbu pro efektivitu a harmonii týmu. Nejnovější studie WORKtest, zahrnující více než...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2024/01/worktest_argumentace-768x721.png)
Umění Argumentace v pracovním prostředí
V moderním pracovním prostředí je schopnost efektivně argumentovat a udržet si přitom tvář klíčová. Argumenty, založené na faktech a logice, jsou nezbytné pro sdělení myšlenek...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2024/01/worktest_zmena_navyku-768x721.png)
Jak na nové návyky a postoje
Změna návyků a postojů je klíčem k osobnímu růstu a úspěchu. Je to proces, který vyžaduje jasné cíle, trpělivost a konzistenci.
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2023/12/worktest_emocni_inteligence-768x721.png)
Emoční Inteligence – Kdy emoce vedou k úspěchu a kdy k pádu
Emoční inteligence (EI), je zásadní aspekt v oblasti HR řízení lidských zdrojů a řízení talentů. Psychologové a sociologové se shodují, že pro uplatnění se v...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2023/12/worktest_5_stranek_prodejce_2-768x721.png)
Prodejce není obchodník
Jaké jsou klíčové rozdíly mezi Obchodníky a Prodejci? Na první pohled se mohou zdát tyto role podobné, avšak v realitě jsou odlišné, přičemž každá vyžaduje...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2023/11/worktest_time_management-768x721.png)
Time Management vs. Energy Management
Poznejte svůj energetický potenciál a řiďte se svou energií, ne časem! Váš energetický potenciál je klíčem k vysoké výkonnosti...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2023/11/meritelnost-vzdelavani1-1-768x768.png)
Měření Efektivity Vzdělávání v 21. století
Pohled s psychodiagnostikou Worktest na progres vzdělávání. Investice do rozvoje zaměstnanců jsou pro každou firmu klíčové. V dnešní turbulentní době je však otázka, jak měřit...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2023/10/Quiet_Quitting-768x721.png)
Quiet Quitting
Quiet Quitting obava, hrozba nebo riziko pro stabilitu firmy současné doby? Současná doba přináší jiný rozměr rizikového chování jedinců, kteří reagují na nejrůznější trendy, požadavky...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2022/05/worktest_korupcni_odolnost-768x721.png)
Korupční odolnost manažerů – jak je na tom tato cílová skupina?
Korupční odolnost manažerů – jak je na tom tato cílová skupina? Pod tím, co je korupce si většina z nás představí přijetí úplatku. V klíčových...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2022/05/prokrastinace-768x653.jpeg)
Co je to prokrastinace? Netrpíte jí náhodou také? Zjistěte to!
Co je to prokrastinace? Netrpíte jí náhodou také? Zjistěte to! Prokrastinace? Strašák, či účinná prevence? Nestojí váš výkon za nic, i když se snažíte? Trpíte...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/12/nahled-konflikt-768x630.jpg)
Konflikty a konfliktní situace, problémy na pracovišti
Násilí, agrese a konflikty jsou příznačným rysem lidského chování ve všech dobách. V životě se setkáváme s různými projevy násilí. Liší se od sebe provedením,...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/12/nahled-vyhazov-768x630.jpg)
Outplacement – Kdo půjde z kola ven?
V době krize se musí mnoho společností potýkat s nutností reorganizace a s tím souvisejícím propouštěním zaměstnanců. Jedná se o velice choulostivou záležitost ...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/12/nahled-fluktuace-768x630.jpg)
Fluktuace zaměstnanců
Je fluktuace zaměstnanců cestou do slepé uličky nebo naopak cestou změny, která povede k růstu a prosperitě firmy? V praxi to funguje tak, že se...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/12/agility-nahled-768x630.jpg)
Agilita. Jak prosté.
Agilita je „fenomén doby“. Pracujte s ní ve svých týmech, je cestou k výkonu i rozvoji jedince. Umíme ji měřit propracovanou metodou WORKtest. Nezdá se...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/12/testovani-nahled-768x630.jpg)
Strach z testování? Žádný problém, je tu WORKtest
Ucházíte se o nové zaměstnání po rodičovské dovolené a domníváte se, že na pracovním trhu nemáte, co nabídnout? Pochybujete o svých schopnostech a dovednostech a...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/12/mys-nahled-768x630.jpg)
Příběh starého myšáka aneb jak na výběr zaměstnanců
V myší manufaktuře na výrobu rýžových kabátků vedle Sýrové ulice se dnes a denně starý myšák rozčiluje, jak tvrdohlaví jsou ti jeho myší zaměstnanci. Jeden...
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/12/nahled-hadanka-768x630.jpg)
Naše hádanka jako cesta k informovanosti
Zahrajme si hru. Ačkoli je svět podnikání naplněn vzrušujícími i naplňujícími chvílemi, jsou chvíle, kdy by se jak zaměstnanec, tak zaměstnavatel nejraději schoval ...
WORKtest je silnou zbraní firem
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/11/asset-tiga.png)
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/11/5.jpg)
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/11/3.jpg)
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/11/4.jpg)
![workshop basic](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/11/1.jpg)
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/12/gros-logo.png)
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2020/11/images.png)
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2021/02/stažený-soubor.png)
![](https://www.worktest.cz/wp-content/uploads/2021/02/header-logo-in.png)